Nice to Meet You

Nous sommes une équipe multiculturelle et multidisciplinaire dédiée à mener nos missions de recrutement/executive search partout dans le monde avec une véritable passion pour le comportement humain et les facteurs de réussite au travail.

Notre expertise est basée sur notre background international combiné à plus de 20 ans d'expérience en contact étroit avec les postes pour lesquels nous recrutons. Nous considérons notre culture internationale comme un véritable avantage concurrentiel. En effet, nos perspectives uniques nous permettent de briser les barrières culturelles et de créer des matchings parfaits entre candidats et entreprises où qu'ils soient sur la planète !

Notre équipe parle couramment le français, l'anglais, l'espagnol, l'italien et l'hébreu - n'hésitez pas à nous laisser un mot / word / palabra / parola / מילה 😉

4 raisons de travailler avec nous

#1

Nous sommes rapides et agiles


Nous sommes un cabinet de recrutement/executive search à taille humaine, ce qui nous permet de répondre rapidement à nos clients et d’accorder une attention particulière à chacune de nos missions de recherche.

#2

Nous joignons la parole à l’action


Que nous conseillions nos clients sur la meilleure façon d’investir dans leurs équipes, ou les candidats sur les raisons d’envisager un changement de poste, les enjeux sont trop importants pour que nous soyons moyens. Donc nous pensons les choses en grand, nous travaillons dur et nous délivrons des résultats avec une éthique et une vraie attention apportée à l’excellence.

#3

L’international est dans notre ADN


Nous avons toutes grandi dans des pays différents et nous parlons couramment 5 langues. Ce qui signifie que nous sommes capables de décoder les interactions humaines et les dynamiques sociales dans divers contextes culturels.

#4

Nous faisons ressortir ce qu’il y a de mieux chez vous


Plus que jamais, une approche du recrutement personnalisée et bien marketée est la clé pour réussir. L’une de nos plus grandes forces réside dans notre capacité à créer le storytelling qu’il vous faut pour attirer les meilleurs talents grâce à des fiches de postes séduisantes sans jamais enjoliver les choses.

Orit Suleyman

Fondatrice et Directrice Générale. Citoyenne du monde, Orit a vécu dans 3 pays et parle 5 langues : le multiculturel est dans son ADN et sa compréhension de l’humain ne connaît pas de frontières !

Passionnée des sujets liés à la motivation des gens et à leur engagement dans la réussite des entreprises, Orit crée Talent & Values en 2007, désireuse de faire bouger les lignes et de recruter autrement. Elle va aujourd’hui plus loin et sponsorise un projet sur l’Agilité en partenariat avec l’Université Paris Descartes, autour des nouvelles postures qui accompagneront la réussite de demain.

“I never dreamed of success. I worked for it.” Estée Lauder

Camille Vandame

International Executive Head Hunter. Après avoir navigué entre Chicago, Toulouse, New York et Buenos Aires pendant ses études, c’est à Paris que Camille pose ses valises pour démarrer sa carrière. Sa quête de sens et d’impact la conduit à développer un vif intérêt pour les problématiques de recrutement induites par l’essor des nouvelles technologies.

En 2016, Camille rejoint Talent & Values, séduite par l’ADN multiculturel et l’approche différenciante de l’entreprise très en phase avec ses valeurs. Elle est aujourd’hui référente pour la Practice Webmarketing et E-Business.

“If you work on your job, you’ll make a living. If you work on yourself, you’ll make a life.” Jim Rohn

Ronit Cohen

International Executive Head Hunter. En ayant travaillé et étudié à Tel-Aviv, Manchester, Paris et Milan, la passion de Ronit pour la création de liens entre les personnes et les cultures via le marketing et le recrutement est une évidence. Pendant plus de 15 ans, elle a travaillé aux côtés de marques mondiales et de startups pour développer des approches marketing très innovantes.

En 2012, elle quitte Tel-Aviv pour rejoindre une autre rive de la Méditerranée puisque c’est à Milan que Ronit s’établit pour agir en tant qu’experte International Executive Search de Talent & Values.

“Never let your memories be greater than your dreams”. Doug Ivester